Als innovatives Unternehmen suchen wir ab sofort einen erfahrenen Technical Lead (m/w/d), der die technische Richtung unseres Entwicklungsteams prägt. Wenn du nicht nur tief im Code steckst, sondern auch Spaß daran hast, Teams fachlich zu führen, Architekturentscheidungen zu treffen und technische Exzellenz voranzutreiben, bieten wir dir die ideale Herausforderung!

Technische Führung: Du definierst Architektur-Richtlinien, stellst Code-Qualität sicher, führst Code-Reviews durch und triffst fundierte Technologieentscheidungen für das Team
Team-Entwicklung: Du mentorst Entwickler*innen, förderst Wissensaustausch, führst technische Interviews und hilfst dem Team, Hindernisse effizient zu überwinden
Hands-on mit Überblick: Du arbeitest an komplexen oder kritischen Teilen der Codebase (Frontend & Backend), mit dem Fokus auf Impact statt reiner Coding-Zeit
Architektur & Innovation: Du entwirfst skalierbare Systemarchitekturen, evaluierst neue Technologien (z. B. AI/ML) und treibst Modernisierung aktiv voran
Schnittstelle zwischen Tech & Business: Du übersetzt Anforderungen in technische Lösungen, erklärst Trade-offs verständlich und begleitest Planung sowie Schätzungen
Prozesse & Qualität: Du optimierst Entwicklungsprozesse, etablierst Best Practices (CI/CD, Testing, Betrieb) und sorgst für nachhaltige Qualität

Starker Full-Stack-Hintergrund mit Erfahrung in Frontend (HTML, TypeScript, React) und Backend (Java, Spring Boot)
Erfahrung im Aufbau von Teams oder in der Entwicklung von Juniors zu Seniors
Sehr gutes Verständnis von Datenbanken (PostgreSQL, Oracle), Docker und Kafka
Erfahrung in einer technischen Führungsrolle (Tech Lead, Team Lead, Architekt oder Senior mit Mentoring-Verantwortung)
Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse
Fähigkeit, Architekturentscheidungen zu treffen und überzeugend zu vertreten
Erfahrung mit Code Reviews und der Etablierung von Coding-Standards
Kenntnisse in CI/CD-Know-how (z. B. Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions) und Cloud-Erfahrung (AWS, Azure) wären wünschenswert
Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit Tech und Business
Bereitschaft, weniger zu coden und mehr Verantwortung in Führung & Koordination zu übernehmen

Zugang zu modernen Arbeitsplätzen und Tools, die deine Produktivität maximieren
Einen Zuschuss zum Deutschlandticket sowie eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
30 Tage Erholungsurlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
„Workation“ – arbeite bis zu 20 Tage im Jahr aus dem Ausland
Kostenloses Mittagessen zweimal wöchentlich, Kalt- und Heißgetränke sowie Obst und Gemüse
Unterstützung für persönliche und fachliche Entwicklung und Coaching on the job
Gestaltungsspielraum in deiner Funktion und darüber hinaus die Möglichkeit zu Testen, Lernen und Gestalten
Unsere Kultur ist geprägt von Innovationskraft, Teamgeist sowie vom Hinterfragen und Reflektieren unserer Vorgehensweise
Unbefristeter Arbeitsvertrag – wir setzen auf dich!
Stylisches Büro im Herzen Hamburgs + Homeoffice-Möglichkeit
Teilnahme am Corporate Benefits-Programm mit exklusiven Rabatten

Du möchtest dich näher über uns informieren? Dann besuche unsere Website: autofleetcontrol.de
Schriftliche Bewerbungen können wir nicht verarbeiten und berücksichtigen diese im Auswahlprozess nicht. Bitte bewirb dich ausschließlich über den Bewerbungs-Button.
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